- Adquirir los conocimientos necesarios para llevar a cabo entrevistas de selección
Entrevista de selección de personal
Curso Online
El próximo curso empieza: 23/04/2025
Duración: 25 horas- La diferencia entre reclutar y seleccionar
- Formas de reclutar.
- Formas de seleccionar.
- Tipos de reclutadores.
- Tipos de seleccionadores.
- La entrevista
- Claves de la entrevista: contenido, dirección, aprender a sondear competencias.
- Cronograma ideal de una entrevista.
- Tipos de entrevistadores.
- Actitudes verbales y no verbales del entrevistado.
- Actitudes verbales y no verbales del entrevistador.
- Actitudes a desarrollar para desarrollar buenas entrevistas.
- Actitudes que deben modificarse para desarrollar buenas entrevistas.
- Bases psicológicas y motivaciones en la entrevista.
- Medios materiales.
- Esquema y fases de la entrevista
- Esquema y fases de la entrevista.
- Información sobre el puesto/ocupación y el entorno de trabajo.
- Perfil profesional y psicológico del candidato.
- La entrevista de selección por competencias.
- Entrevistas focalizadas / incidente crítico.
- Evaluación de la entrevista
- En el proceso.
- Datos objetivos.
- Información psicológica.
- Presentación de informes
